Comunicación interna
El compromiso con los colaboradores y los trabajadores se materializa en acciones específicas de comunicación.
Diseñamos Planes estratégicos de Comunicación Interna buscando la implicación de todos los miembros del equipo, creando y difundiendo mensajes diferenciados según los públicos y a través de los canales más adecuados.
Ayudamos a implantar la cultura corporativa y a resolver las dificultades que se derivan de procesos de negociación o reestructuración dentro de la organización.
Dentro de este ámbito:
- Realizamos auditorias de la situación de comunicación interna
- Diseñamos Planes Estratégicos de Comunicación Interna
- Elaboramos integralmente e implementamos herramientas de comunicación interna como:
- Planes de acogida para nuevos miembros
- Boletines
- Tablones de anuncios
- Buzones de sugerencias
- Reuniones y entrevistas
- Intranet
- Encuestas
- Evaluamos los resultados de las herramientas utilizadas
- Impartimos formación a los portavoces de la organización
- Creamos mensajes
- Organizamos dinámicas de grupo y motivación para empleados
Política de calidad
Nuestro Compromiso de Calidad está basado en los siguientes principios estratégicos:
- Exceder las expectativas del cliente.
- Potenciar la eficacia de los recursos humanos y tecnológicos para garantizar la calidad de los trabajos y proyectos.
- Asegurar la mejora continua en todas las actividades de la empresa.
- Gestionar los riesgos de forma preventiva.
- Mejorar la comunicación interna a todos los niveles de la empresa.
Política de responsabilidad
A los puntos anteriores añadimos otros dos compromisos éticos:
- Respetar escrupulosamente nuestra promesa de confidencialidad.
- No concurrencia. Nos comprometemos a no trabajar por cuenta propia o ajena para otras organizaciones que pueden ser competencia directa de alguno de nuestros clientes, salvo en aquellos casos en los que contamos con el conocimiento y aprobación de estos.
